Magazynier/komisjoner – branża spożywcza – Niemcy
Horizonjobs
Informacje o zatrudnieniu
-
Publikacja20 czerwca, 2025
-
Miejsce pracy
-
Wynagrodzenie14,53 EUR / godzina
-
Wygasa20 lipca, 2025
-
DoświadczenieBrak
-
WykształcenieBrak wymagań
-
Poziompracownik fizyczny
To oferujemy
- Atrakcyjna stawka godzinowa brutto 14,53 euro/h
- Możliwe otrzymanie premii uznaniowej do 200 EUR miesięcznie
- Zatrudnienie na podstawie polskiej umowy o pracę tymczasową
- Składki ZUS odprowadzane w Polsce (A1) od średniej krajowej
- Podatek dochodowy odprowadzany w Niemczech
- Możliwość skorzystania z nadgodzin
- Opłata za mieszkanie tylko 80€ za miesiąc
- Opieka polskojęzycznego koordynatora projektu w Niemczech
- Dedykowani specjaliści do kontaktu w Polsce
- Nie stosujemy tzw. Arbeitszeitkonto
- Załadunek i rozładunek towarów
Twój zakres obowiązków
- Komisjonowanie artykułów spożywczych zgodnie z zapotrzebowaniem Klienta za pomocą wózków elektrycznych niskiego składowania
- Zbieranie zamówień w systemie słuchawkowym ‘pick by voice’
Nasze wymagania
- Mile widziane doświadczenie w pracy na magazynie jako komisjoner, picker
- Doświadczenie w prowadzeniu wózka elektrycznego niskiego składowania typu ‘piesek’.
- Znajomość liczebników i komend w języku niemieckim.
- Gotowość do pracy zmianowejSprawność fizyczna
- Umiejętność pracy w zespole
- Dokładność i rzetelność w wykonywaniu powierzonych zadań
- Własny samochód (dojazd we własnym zakresie)
Klikając polecenie „Aplikuj szybko” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Horizonjobs, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): [email protected].
