Informacje o zatrudnieniu

  • Publikacja
    14 sierpnia, 2024
  • Miejscowość zatrudnienia
  • Wynagrodzenie
    33
  • Wygasa
    30 września, 2024

Opis stanowiska

Warunki pracy i płacy

Miejsce pracy: Zwycięstwa 8/2, 56-120 Brzeg Dolny, powiat: wołowski, woj: dolnośląskie
Zakres obowiązków: sprzedaż posiłków przez program GoPOS
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: Pełen etat
Zmianowość: nie dotyczy
Liczba godzin pracy w tygodniu:
Liczba godzin pracy w miesiącu:
Data rozpoczęcia: 11.09.2024
Data zakończenia pracy:
Wynagrodzenie brutto: od 33 PLN
System wynagradzania:
Zawód: sprzedawca w branży spożywczej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

Wymagania

Wymagania konieczne

Zawody:
Staże:
Wykształcenie: średnie zawodowe
Języki:
Uprawnienia: doświadczenie w koordynacji pracy innych osób, biegła obsługa komputera z obsługą internetu, aktualna książeczka Sanepid

Wymagania pożądane

Zawody:
Staże:
Wykształcenie:
Języki:
Uprawnienia:

Wymagania dodatkowe

Zawody:
Staże:
Wykształcenie:
Języki:
Uprawnienia:

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Wymagana znajomość j. polskiego: w mowie: B1 – średnio zaawansowany, w piśmie: B1 – średnio zaawansowany

Pozostałe dane

Liczba miejsc pracy: 1
w tym dla niepełnosprawnych: 0
Data dodania:
Data aktualizacji:
Data ważności: 30.09.2024
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON):
Numer oferty: StPr/24/0270

Dane firmowe

NIP: 9151809678
REGON: 380100448

Klikając polecenie „Aplikuj szybko” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Bar Mleczny “FABRYCZNY” Anzhelika Salo, Zwycięstwa 8/2, 56-120 Brzeg Dolny, powiat: wołowski, woj: dolnośląskie (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): [email protected].