Informacje o zatrudnieniu

  • Publikacja
    2 października, 2024
  • Miejscowość zatrudnienia
  • Wynagrodzenie
    9000 - 14000
  • Wygasa
    15 listopada, 2024

Opis stanowiska

Warunki pracy i płacy

Miejsce pracy: Pomianowska 5B, 32-800 Brzesko, powiat: brzeski, woj: małopolskie
Zakres obowiązków: Spawanie elementów metodą TIG, praca w delegacji na terenie Europy. Pracodawca zapewnia zakwaterowanie.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: Pełen etat
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160
Data rozpoczęcia: 07.10.2024
Data zakończenia pracy:
Wynagrodzenie brutto: od 9 000 do 14 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pozostali spawacze i pokrewni
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: TAK
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

Wymagania

Wymagania konieczne

Zawody:
Staże:
Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
Języki:
Uprawnienia:

Wymagania pożądane

Zawody:
Staże:
Wykształcenie: średnie zawodowe
Języki:
Uprawnienia:

Wymagania dodatkowe

Zawody:
Staże:
Wykształcenie:
Języki:
Uprawnienia:

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Aktuale certyfikaty spawalnicze TUV/UDT/IS. Wymagane doświadczenie w zawodzie spawacza min. 1 rok. Mile widziana znajomość języka niemieckiego.

Pozostałe dane

Liczba miejsc pracy: 5
w tym dla niepełnosprawnych: 0
Data dodania:
Data aktualizacji:
Data ważności: 15.11.2024
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON):
Numer oferty: StPr/24/0852

Dane firmowe

NIP: 8691988520
REGON: 36804964000000

Klikając polecenie „Aplikuj szybko” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez WELDING INSTALLATIONS PROJECTS DOŁĘGA WYRAZ BUNIOWSKI SPÓŁKA JAWNA, Pomianowska 5B, 32-800 Brzesko, powiat: brzeski, woj: małopolskie (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): [email protected].