Operator maszyn i urządzeń do produkcji okien z tworzyw sztucznych
E.link Sp. z o.o.
Informacje o zatrudnieniu
-
Publikacja5 czerwca, 2025
-
Miejsce pracy
-
Wynagrodzenie30 PLN
-
Wygasa--
Opis stanowiska
Warunki pracy i płacy
Miejsce pracy: Połczyńska 63, 75-811 Koszalin, powiat: m. Koszalin, woj: zachodniopomorskie
Zakres obowiązków: Obróbka i przygotowywanie produktu do dalszej eksploatacji, załadowywanie towaru.
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: Pełen etat
Zmianowość: nie dotyczy
Liczba godzin pracy w tygodniu:
Liczba godzin pracy w miesiącu:
Data rozpoczęcia: 16.06.2025
Data zakończenia pracy: 15.08.2025
Wynagrodzenie brutto: od 30,50 PLN
System wynagradzania:
Zawód: operator maszyn i urządzeń do produkcji okien z tworzyw sztucznych
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
Wymagania
Wymagania konieczne
Zawody:
Staże:
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Języki:
Uprawnienia: Operator wózków jezdniowych, organizowanie własnej pracy, praca pod presją czasu, realizacja zleceń
Wymagania pożądane
Zawody:
Staże:
Wykształcenie:
Języki:
Uprawnienia:
Wymagania dodatkowe
Zawody:
Staże:
Wykształcenie:
Języki:
Uprawnienia:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania:
Pozostałe dane
Liczba miejsc pracy: 2
w tym dla niepełnosprawnych: 0
Data dodania:
Data aktualizacji:
Data ważności: 05.07.2025
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON):
Numer oferty: StPr/25/0901
Dane firmowe
NIP: 6692535541
REGON: 367046070
Klikając polecenie „Aplikuj szybko” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez E.LINK SP. Z O.O., Połczyńska 63, 75-811 Koszalin, powiat: m. Koszalin, woj: zachodniopomorskie (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): [email protected].
