Pracownik magazynu | Atrakcyjne wynagrodzenie i premie
OTTO Work Force Central Europe Sp. z o.o
Informacje o zatrudnieniu
-
Publikacja17 października, 2025
-
Miejsce pracy
-
Wygasa16 listopada, 2025
-
DoświadczenieBrak
-
WykształcenieBrak wymagań
-
Poziompracownik fizyczny
Opis stanowiska
Dołącz do zespołu w centrum logistycznym w Radomsku, które zajmuje się kompletacją i wysyłką towarów dla znanej sieci handlowej. To dobrze zorganizowane miejsce pracy, w którym nauczysz się obsługi skanera i wózka widłowego (szkolenie bezpłatne!), a Twoja dokładność i zaangażowanie zostaną docenione – czekają na Ciebie wysokie zarobki i premie nawet do 25%.
Miejsce pracy: Radomsko
Rodzaj umowy: Umowa o pracę
Grafik pracy: Praca na 3 zmiany. Poniedziałek–piątek, 8 godzin dziennie + możliwość nadgodzin
To oferujemy
- Premie do 25% za efektywność – bez górnego limitu,
- Dofinansowany posiłek – płacisz tylko 8,50 zł za pełny obiad,
- Stabilne godziny pracy i pewne zatrudnienie,
- Świąteczne upominki, premie dla pracownika miesiąca, szkolenia na wózek widłowy,
- Wsparcie koordynatora i przyjazna atmosfera w zespole,
- Dostęp do karty Multisport i prywatnej opieki medycznej LuxMed,
- Możliwość korzystania z cotygodniowych zaliczek na poczet wynagrodzenia
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową
- Transport komunikacją miejską bezpośrednio pod miejsce pracy
Twój zakres obowiązków
- kompletacja i przygotowanie towarów do wysyłki,
- obsługa skanera i wózka widłowego,
- foliowanie palet i załadunek towaru,
- dbanie o porządek i bezpieczeństwo na stanowisku.
Nasze wymagania
- podstawowa znajomość języka polskiego,
- gotowość do pracy fizycznej, zmianowej,
- sumienność i zaangażowanie.
Klikając polecenie „Aplikuj szybko” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez OTTO Work Force Central Europe Sp. z o.o, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): [email protected].
