Pracownik produkcji
Cedrob Foods Spółka Akcyjna
Informacje o zatrudnieniu
-
Publikacja29 września, 2025
-
Miejsce pracy
-
Wynagrodzenie4666 zł PLN
-
Wygasa--
Opis stanowiska
Miejsce pracy: OPOLSKA 22/-, 40-084 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Zmianowość: trzy zmiany
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160
Data rozpoczęcia: 29.09.2025
Zawód: pracownik produkcji
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
Liczba miejsc pracy: 8
Data ważności: 30.11.2025
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON): NIE
Numer oferty: StPr/25/1394
NIP: 4970063144
REGON: 08028778100000
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: Pełen etat
Wynagrodzenie brutto: od 4 666 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Twój zakres obowiązków
praca przy produkcji wędlin, kiełbas, parówek; przygotowanie składników i surowców do produkcji, obsługa niezbędnych maszyn i narzędzi w procesie produkcji.
*praca w systemie 3-zminowym: 06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00, miejsce pracy: zakład Goczałkowice-Zdrój lub Sosnowiec, I-umowa na 3-miesięczny okres próbny.
Nasze wymagania
Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
Uprawnienia: Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych
Mile widziane
wykształcenie zawodowe, książeczka sanepidowska, mile widziane doświadczenie na produkcji, rzetelność, odpowiedzialność.
Klikając polecenie „Aplikuj szybko” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez CEDROB FOODS SPÓŁKA AKCYJNA, OPOLSKA 22/-, 40-084 Katowice, powiat: m. Katowice, woj: śląskie (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): [email protected].