Starszy Specjalista – Wydział Personalny

Centralne Wojskowe Centrum Rekrutacji

Finanse / księgowość
Warszawa
2 października, 2024
5250
Pełen etat

Informacje o zatrudnieniu

  • Publikacja
    2 października, 2024
  • Miejscowość zatrudnienia
    Warszawa
  • Wynagrodzenie
    5250
  • Wygasa
    16 października, 2024

Opis stanowiska

Warunki pracy i płacy

Miejsce pracy: Dymińska 13, 01-519 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Zakres obowiązków:
Opracowywanie decyzji administracyjnych w sprawie przyznania: dodatku za długoletnią służbę wojskową, Świadczenia za długoletnią służbę wojskową, Świadczenia motywacyjnego, dodatków motywacyjnych dla żołnierzy zawodowych pełniących służbę w korpusie podoficerów i szeregowych, nagród jubileuszowych, dodatków służbowych w korpusie osobowym sprawiedliwości i obsługi prawnej, dodatków kompensacyjnych, dodatku za rozłąkę, należności z tytułu przesiedlenia i przeniesienia służbowego; Prowadzenie spraw dotyczących powierzenia, objęcia, wypłaty i zakończenia czasowego pełnienia obowiązków służbowych przez żołnierzy CWCR oraz Szefów WCR; Opracowywanie miesięcznych wykazów żołnierzy zawodowych CWCR i Szefów OZ CWCR uprawnionych do otrzymania dodatku za rozłąkę; Opracowywanie punktów do rozkazu dziennego Szefa CWCR dotyczących: wypłaty ryczałtu z tytułu przeniesienia służbowego, wypłaty zasiłku na zagospodarowanie; Aktualizowanie w Systemie Informatycznym ewidencji spraw wchodzących do Wydziału Personalnego w zakresie spraw przydzielonych do opracowania przez Szefa Wydziału Personalnego; Udział w kontrolach oraz nadzorach służbowych.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: Pełen etat
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160
Data rozpoczęcia: 01.11.2024
Data zakończenia pracy: 31.01.2025
Wynagrodzenie brutto: od 5 250 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: pracownik obsługi płacowej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE

Wymagania

Wymagania konieczne

Zawody: Pracownik obsługi płacowej (wymagany staż – lata: 3)
Staże:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: administracja
Języki: polski, w mowie – B1 – średnio zaawansowany, w piśmie – B1 – średnio zaawansowany
Uprawnienia: Obsługa komputera

Wymagania pożądane

Zawody:
Staże:
Wykształcenie:
Języki:
Uprawnienia:

Wymagania dodatkowe

Zawody:
Staże:
Wykształcenie:
Języki:
Uprawnienia:

Pozostałe wymagania

Inne wymagania: Godziny pracy: 7.30-15.30;

Wymagania:
– wykształcenie: wyższe (w tym licencjat);
– kierunek/specjalność: administracja;
– doświadczenie zawodowe: 3 lata;
– umiejętność obsługi komputera;
– komunikatywna znajomość języka polskiego;

W CV prosimy zawrzeć sformułowanie: Wyrażam zgodę ma przetwarzanie moich danych osobowych przez
Centralne Wojskowe Centrum Rekrutacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na aplikowane przeze mnie
stanowisko, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie
ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz
uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)

Kontakt: [email protected]

Pozostałe dane

Liczba miejsc pracy: 1
w tym dla niepełnosprawnych: 0
Data dodania:
Data aktualizacji:
Data ważności: 16.10.2024
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON):
Numer oferty: StPr/24/11829

Dane firmowe

NIP: 5211207048
REGON: 01021033300118

Klikając polecenie „Aplikuj szybko” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Centralne Wojskowe Centrum Rekrutacji, Dymińska 13, 01-519 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): [email protected].

Podobne oferty