Informacje o zatrudnieniu
-
Publikacja21 listopada, 2024
-
Miejscowość zatrudnienia
-
Wynagrodzenie4938 - 6900
-
Wygasa9 grudnia, 2024
Opis stanowiska
Warunki pracy i płacy
Miejsce pracy: Portowa 11 A, 76-200 Słupsk, powiat: m. Słupsk, woj: pomorskie
Zakres obowiązków: toczenie detali,
kontrola jakości wykonanych detali
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: Pełen etat
Zmianowość: dwie zmiany
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Liczba godzin pracy w miesiącu:
Data rozpoczęcia: 25.11.2024
Data zakończenia pracy:
Wynagrodzenie brutto: od 4 938 do 6 900 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: tokarz w metalu
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
Wymagania
Wymagania konieczne
Zawody:
Staże:
Wykształcenie: średnie zawodowe
Języki:
Uprawnienia: czytanie rysunku technicznego, doświadczenie w zawodzie
Wymagania pożądane
Zawody:
Staże:
Wykształcenie:
Języki:
Uprawnienia:
Wymagania dodatkowe
Zawody:
Staże:
Wykształcenie:
Języki:
Uprawnienia:
Pozostałe wymagania
Inne wymagania: [Umiejętność 2] : umiejętność obsługi narzędzi pomiarowych, suwmiarka, mikrometr, średnicówka
[Umiejętność 1] : umiejętność obsługi tokarki
[Inne] : Wynagrodzenie od 22,00zł do 30,00 zł netto na godzinę uzależnione od umiejętności i doświadczenia
Pozostałe dane
Liczba miejsc pracy: 1
w tym dla niepełnosprawnych: 0
Data dodania:
Data aktualizacji:
Data ważności: 09.12.2024
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON):
Numer oferty: StPr/24/2444
Dane firmowe
NIP: 8392730274
REGON: 77131622300000
Klikając polecenie „Aplikuj szybko” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez KAMIR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ, Portowa 11 A, 76-200 Słupsk, powiat: m. Słupsk, woj: pomorskie (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): [email protected].
