Specjalista/Specjalistka ds. księgowości

Zawody: Księgowy (wymagany staż - lata: 2)
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: preferowane ekonomiczne lub pokrewne

Doświadczenie zawodowe: co najmniej 2 lata doświadczenia w obszarze księgowości i/lub finansów. swobodna obsługa pakietu Microsoft Office, w szczególności Excel w zakresie zestawień, uzgodnień i analiz; dobra znajomość systemu Comarch ERP Optima lub porównywalnego systemu finansowo-księgowego; dobra znajomość ustawy o rachunkowości oraz praktycznych zasad ewidencjonowania operacji gospodarczych; dobra znajomość zasad księgowania dokumentów zakupu, sprzedaży, bankowych oraz dokumentów wewnętrznych; dobra znajomość zagadnień związanych z uzgadnianiem kont, rozrachunków oraz ewidencji pomocniczych z księgą główną; dobra znajomość zasad prowadzenia ewidencji środków trwałych, WNiP i wyposażenia oraz udziału w inwentaryzacji; znajomość zasad sporządzania danych do sprawozdawczości finansowej, podatkowej i statystycznej; umiejętność stosowania wewnętrznych procedur finansowych i organizacyjnych oraz współpracy przy ich doskonaleniu; umiejętność praktycznego stosowania przepisów w typowych sytuacjach księgowych; łatwość współpracy i komunikacji z pracownikami Biura Finansowego oraz innych komórek organizacyjnych, w szczególności w zakresie uzgadniania dokumentów i wyjaśniania zdarzeń gospodarczych; umiejętność jasnego i zrozumiałego przekazywania informacji księgowych osobom nietechnicznym (spoza działu finansowego); otwartość na współpracę oraz gotowość do udzielania i przyjmowania informacji zwrotnej; umiejętność zadawania trafnych pytań w celu wyjaśnienia niejasności w dokumentach i operacjach gospodarczych; terminowe reagowanie na zapytania wewnętrzne oraz dbałość o przepływ informacji w zespole; współpraca w ramach zespołu przy realizacji wspólnych zadań (np. zamknięcia miesiąca, inwentaryzacja); kultura komunikacji, w tym precyzyjne formułowanie wiadomości mailowych i notatek służbowych; dokładność, rzetelność, skrupulatność oraz umiejętność analitycznej weryfikacji danych finansowo-księgowych; umiejętność identyfikowania niezgodności, błędów i braków w dokumentacji księgowej; umiejętność logicznego łączenia informacji z różnych źródeł (system FK, dokumenty, uzgodnienia); zdolność do weryfikacji poprawności danych oraz wyciągania podstawowych wniosków; umiejętność pracy na danych liczbowych, zestawieniach i raportach księgowych; dbałość o jakość danych oraz zgodność ewidencji z dokumentacją źródłową; systematyczność w prowadzeniu uzgodnień i kontroli poprawności zapisów księgowych; dobra organizacja pracy własnej, odpowiedzialność, terminowość, dyskrecja, umiejętność ustalania priorytetów, otwartość na zmiany oraz gotowość do podnoszenia kwalifikacji zawodowych; umiejętność pracy pod presją czasu, w szczególności w okresach zamknięcia miesiąca i roku; sumienność i konsekwencja w realizacji powierzonych zadań; dbałość o poufność danych finansowych i wrażliwych informacji Spółki; samodzielność w realizacji zadań w ramach powierzonych obowiązków; elastyczność i gotowość do adaptacji do zmieniających się przepisów oraz procedur wewnętrznych; zaangażowanie w rozwój zawodowy oraz aktualizowanie wiedzy z zakresu rachunkowości i podatków; poufność i dbałość o wizerunek oraz interes Spółki;