Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu: Pół etatu
Wynagrodzenie brutto: od 3 100 do 3 300 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Prowadzenie ksiąg rachunkowych jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi jednostki (w szczególności terminowe regulowanie należności i zobowiązań finansowych). Dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym. Dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych jednostki. Prowadzenie prac związanych z opracowywaniem i realizacją planu finansowego jednostki i zapewnienie bieżącej kontroli jego wykonywania. Sporządzanie sprawozdań finansowych jednostki: bilansu, rachunku zysków i strat, zestawienia zmian w funduszu jednostki oraz informacji dodatkowych. Sporządzanie sprawozdań budżetowych jednostki (w szczególności Rb-27S, Rb-28S). Sporządzenie sprawozdań w zakresie operacji finansowych (w szczególności Rb-Z, Rb-N). Prowadzenie spraw jednostki związanych z podatkiem od towarów i usług (VAT). Prowadzenie spraw związanych z prawidłowym realizowaniem obowiązków w zakresie raportowania informacji o schematach podatkowych. Bieżące wprowadzanie zmian w polityce zasad rachunkowości, planach kont i instrukcjach dotyczących obsługi finansowej jednostki zgodnie ze zmieniającymi się przepisami. Prowadzenie ewidencji księgowej środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych. Realizowanie zadań z zakresu inwentaryzacji majątku jednostki. Prowadzenie spraw jednostki związanych z egzekucją należności jednostki. Sporządzanie dokumentacji płacowej, rozliczenie podatku dochodowego od osób fizycznych oraz składek na ubezpieczenie społeczne (ZUS, Fundusz Pracy). Prowadzenie rozliczeń finansowo księgowych z kontrahentami zewnętrznymi. Stosowanie rzeczowego wykazu akt oraz przechowywaniem i archiwizowaniem dokumentacji księgowej. Przeprowadzanie kontroli wewnętrznych. Prowadzenie spraw z zakresu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Wykonywanie innych zadań wynikających z pełnionej funkcji na mocy przepisów dotyczących obowiązków głównych księgowych jednostek budżetowych oraz ustawy o rachunkowości i ustawy o finansach publicznych, a także prac zleconych przez dyrektora jednostki należących do kompetencji głównego księgowego. Przygotowanie i prowadzenie dokumentacji z zakresu zatrudniania i stosunku pracy oraz zawartych umów cywilnoprawnych. Wykonywanie innych zadań wynikających z przepisów szczególnych. Budowanie pozytywnego wizerunku placówki. Wykonywanie innych prac wchodzących w zakres działania żłobka nie objętych niniejszym zakresem, a zleconych przez Dyrektora Publicznego Żłobka w Żelazkowie.