Zawody: Kierownik projektu (wymagany staż - lata: 2)
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Języki: angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
Uprawnienia: IV) umiejetność zarządzania zespołem, doświadczenie na stanowisku kierowniczym, zwinne zarządzanie projektami i usługami informatycznymi

Wymagania: - wykształcenie wyższe, - co najmniej 5-letnie doświadczenie pracy zawodowej, - co najmniej 2-letnie doświadczenie w realizacji projektów współfinansowanych ze środków unijnych, - doświadczenie w pracy na stanowisku kierowniczym, - doświadczenie w realizacji projektów o tematyce informatycznej, w których opracowywane są systemy informatyczne, - co najmniej ogólna wiedza z zakresu tematyki oświatowej, - umiejętność zarządzania zespołem, Dodatkowe atuty: - doświadczenie w realizacji projektów współfinansowanych z EFS+, w tym zwłaszcza z programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego, - doświadczenie w zarządzaniu projektem unijnym, - doświadczenie w pracy przy projektach w jednostkach sektora finansów publicznych, - doświadczenie w przygotowywaniu dokumentów dotyczący realizacji projektów informatycznych, zgodnie z zaleceniami Komitetu ds. Cyfryzacji. Dokumenty należy przesłać pocztą elektroniczną na adres: [email protected] (z dopiskiem: "Oferta pracy - kierownik projektu"). Wymagane dokumenty: 1. CV; 2. kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie; 3. kopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych kwalifikacji; 4. kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe, referencje i rekomendacje; 5. podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016 r.) wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Centrum Informatyczne Edukacji w Warszawie moich danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko, na które aplikuję. Wysokość wynagrodzenia określona zostanie zgodnie z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników zatrudnionych w niektórych państwowych jednostkach budżetowych (Dz. U. 2025, poz. 1270). Informacje od pracodawcy: Dostępność: 1. Nasza instytucja jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. 2. Do składania ofert zachęcamy również osoby ze szczególnymi potrzebami. Jako osoba ze szczególnymi potrzebami możesz je zgłosić na etapie składania dokumentów. Kandydatom ze specjalnymi potrzebami oferujemy szczególne udogodnienia po uprzednim zgłoszeniu. 3. Dostosowujemy materiały używane podczas naboru do potrzeb osób ze szczególnymi potrzebami (np. większa czcionka w materiałach drukowanych). Zwiększamy czas poszczególnych metod i technik naboru dla osób ze szczególnymi potrzebami. 4. Pierwszeństwo w zatrudnieniu przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się w gronie najlepszych kandydatów spełniających niezbędne wymagania oraz w największym stopniu spełniających wymagania dodatkowe, a także przedłoży wraz z ofertą dokument potwierdzającego niepełnosprawność. Dodatkowe informacje: Weryfikację wymagań formalnych przeprowadzimy na podstawie podpisanych dokumentów i oświadczeń wskazanych w ogłoszeniu. Nie wykluczamy również zadania praktycznego. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami. Zgodnie z art. 13 ust. 1 Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych (RODO) informujemy, że: 1. administratorem danych osobowych osób ubiegających się o zatrudnienie jest Centrum Informatyczne Edukacji w Warszawie, adres: ul. Al. J. Ch. Szucha 25, 00-918 Warszawa; 2. administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym mogą się Państwo kontaktować w sprawach przetwarzania Państwa danych osobowych za pośrednictwem poczty elektronicznej: [email protected]; 3. administrator będzie przetwarzał Państwa dane w celu niezbędnym do wypełnienia obowiązków i wykonywania szczególnych praw przez administratora lub osobę, której dane dotyczą, w dziedzinie prawa pracy, zabezpieczenia społecznego i ochrony socjalnej. Dane osobowe pracowników są przetwarzane na podstawie art. 9 ust. 2 lit. b) RODO w zw. z realizacją przepisów wynikających z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy; 4. dane osobowe mogą być udostępnione innym uprawnionym podmiotom, na podstawie przepisów prawa, a także na rzecz podmiotów, z którymi administrator zawarł umowę powierzenia przetwarzania danych w związku z realizacją usług na rzecz administratora (np. kancelarią prawną, dostawcą oprogramowania, zewnętrznym audytorem, zleceniobiorcom świadczącym usługę z zakresu ochrony danych osobowych); 5. administrator nie zamierza przekazywać Państwa danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej; 6. mają Państwo prawo uzyskać kopię swoich danych osobowych w siedzibie administratora. Dodatkowo zgodnie z art. 13 ust. 2 RODO informujemy, że: 1. Dane osobowe wybranych kandydatów będą przechowywane przez okres realizacji projektu. Dane osobowe pozostałych osób będą przechowywane przez okres prowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy, nie dłużej niż przez okres 30 dni liczonych od dnia zakończenia procesu naboru; 2. przysługuje Państwu prawo dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego; 3. podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże niezbędne do wzięcia udziału w naborze na wolne stanowisko pracy. Konsekwencją niepodania danych osobowych jest brak udziału w naborze na wolne stanowisko pracy; 4. administrator nie podejmuje decyzji w sposób zautomatyzowany w oparciu o Państwa dane osobowe.