Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: Pełen etat
Wynagrodzenie brutto: od 5 208 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

Przygotowanie powierzchni malarskich, zabezpieczenie ich przed malowaniem. Składanie i rozliczanie zapotrzebowań na farby i lakiery niezbędne do obsługi lakierni. Umiejętny dobór odpowiednich materiałów i farb do powierzchni. Wykonywanie prac lakierniczych zgodnie z technologią i normami jakościowymi. Przygotowanie i programowanie urządzeń lakierni do pracy. Przeprowadzenie kontroli jakości wykonywanych prac i usuwanie ewentualnych błędów. Dbanie o poprawną pracę maszyn i urządzeń zainstalowanych w lakierni poprzez uzupełnianie farb i zgłaszanie usterek osobom odpowiedzialnym za serwisowanie sprzętu. Dokonywanie przeglądów urządzeń lakierni i w razie stwierdzenia nieprawidłowości podejmowanie niezbędnych przedsięwzięć dla ich usunięcia. Znajomość instrukcji na wypadek awarii urządzeń znajdujących się na wyposażeniu lakierni. Przestrzeganie procedur zawartych w dokumentacji techniczno-rozruchowej i instrukcji użytkowania instalacji i urządzeń będących na wyposażenia. Uczestnictwo w szkoleniach specjalistycznych organizowanych przez przełożonych. Wykazywanie inicjatywy mającej na celu doskonalenie organizacji pracy w zakresie swego działania. Realizowanie celów i zadań uwzględniając kryterium oszczędności, efektywności i skuteczności. Realizację powierzonych zadań zgodną ze znanymi kryteriami oceny oraz prawidłowe wykorzystanie przyznanych uprawnień. Przestrzeganie dyscypliny formalnej, merytorycznej, ekonomicznej i organizacyjnej w podejmowanych decyzjach. Odpowiedzialność za powierzone mienie, przekazane protokołem, asygnatą z obowiązkiem zwrotu lub wyliczenia się z niego w całości. Odpowiedzialność za powstałe szkody w mieniu wojska będące następstwem jego niezgodnego z przepisami postępowania lub zaniechania działania. Wsparcie przełożonego w identyfikacji i ocenie ryzyka, a także przedstawianie propozycji działań mających wpływ na skuteczne i efektywne osiąganie celów i zadań 28 WOG. Zgodność (legalność) działań służbowych z obowiązującymi przepisami prawa. Przestrzeganie Kodeksu Pracy i wynikających z niego postanowień oraz zasad współżycia społecznego oraz regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku. Wykonywanie innych obowiązków wynikających ze specyfiki zakładu pracy, tj. jednostki organizacyjnej Resortu Obrony Narodowej. Przestrzeganie przepisów z zakresu ochrony środowiska. Prowadzenie właściwej gospodarki odpadami na szczeblu lakierni. Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji związanej z wykonywanymi pracami lakierniczymi. Utrzymywanie pomieszczeń lakierni oraz przynależnego do niej terenu w czystości. Obsługa Interesantów. Pogłębianie wiedzy poprzez samokształcenie.