Opis oferty
Miejsce pracy: 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Liczba godzin pracy w miesiącu: 168
Data rozpoczęcia: 14.04.2026
Zawód: elektryk*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
Liczba miejsc pracy: 1
Data ważności: 13.07.2026
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON): NIE
Numer oferty: StPr/26/0715
NIP: 7441725109
REGON: 280450217
To oferujemy
Wymiar etatu: Pełen etat
Wynagrodzenie brutto: od 5 000 do 9 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką godzinową
Twój zakres obowiązków
Nasze wymagania
Zawody: Elektryk* (wymagany staż - lata: 2)
Wykształcenie: zasadnicze zawodowe, elektryczne
Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B
Mile widziane
Wykształcenie minimum zawodowe elektryczne, aktualne uprawnienia SEP do 1kV, umiejętność czytania dokumentacji elektrycznych, podstawowa znajomość mechaniki, pneumatyki, dyspozycyjność, prawo jazdy kategorii B, doświadczenie minimum 2 lata na podobnym stanowisku. Dodatkowe informacje: Praca w systemie I zmianowym w godz. 8:00-16:00 (poniedziałek-piątek). Praca na ternie Iławy i okolic.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj szybko” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Dob System Marek Dobrzański, 14-200 Iława, powiat: iławski, woj: warmińsko-mazurskie (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): [email protected].
O pracodawcy
Dob System Marek Dobrzański
Zobacz profil pracodawcyWygeneruj go w naszym darmowym kreatorze CV w 5 minut z pomocą AI!














