Specjalista/starszy specjalista z funkcją kierownika Działu Projektów Kulturalnych (RK/01/26) K/M

Zawody: Pozostali pracownicy administracyjni i sekretarze biura zarządu (wymagany staż - lata: 2)
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: Kulturoznawstwo, Muzealnictwo lub Zarządzanie kulturą
Języki: angielski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
Uprawnienia: Czytanie dokumentacji i rysunków technicznych, Pakiet MS Office

- wykształcenie wyższe: kulturoznawstwo, muzealnictwo lub zarządzanie kulturą; - doświadczenie: minimum 2-letnie w jednostkach publicznych, instytucjach kultury, w zarządzaniu dużymi projektami interdyscyplinarnymi; - wiedza merytoryczna: praktyczna znajomość metodologii badań społecznych i rynkowych oraz kluczowych regulacji prawnych (Prawo Zamówień Publicznych, Prawo Autorskie, Finanse Publiczne); - biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie; - zaawansowana znajomość pakietu MS Office; - umiejętność czytania dokumentacji technicznej, projektów wykonawczych oraz koordynacji prac montażowych i demontażowych; - praktyka w konstruowaniu i weryfikacji umów (partnerskich, licencyjnych, transportowych, realizacyjnych) we współpracy z działem prawnym; - samodzielność w działaniu, myślenie strategiczne, doskonała komunikacja i umiejętność zarządzania zespołami oraz podwykonawcami; - gotowość do pracy w wybrane weekendy podczas realizacji wydarzeń Muzeum; Mile widziane: - doświadczenie na stanowisku Kierownika Projektu oraz w realizacji projektów komercyjnych lub co-brandingowych; - orientacja w obszarze sztuki, architektury lub muzealnictwa oraz znajomość nowoczesnych trendów w marketingu kulturowym i nowych technologiach; - certyfikaty z zakresu zarządzania projektami (np. PRINCE2, Agile, PMI); - znajomość drugiego języka obcego; - wysoka elastyczność, odporność na stres i umiejętność prowadzenia negocjacji. Osoby zainteresowane są proszone o przesyłanie aplikacji CV do dnia 30.09.2026 r. na adres e-mail: [email protected] z dopiskiem: "RK/01/26". Oferty otrzymane po terminie zostaną uznane za niespełniające wymagań formalnych (decyduje data wpływu do Zamku Królewskiego w Warszawie-Muzeum). Pracodawca informuje, że skontaktuje się tylko z wybranymi kandydatami. Do oferty należy dołączyć oświadczenia o treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy, wykraczających poza zakres wskazany w kodeksie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonej przez Zamek Królewski w Warszawie - Muzeum z siedzibą w Warszawie". Szczegółowe informacje o zasadach przetwarzania danych osobowych w związku z rekrutacją dostępna jest pod linkiem: https://zamek-krolewski.pl/praca Zamek Królewski w Warszawie - Muzeum wdrożył procedurę zgłoszeń wewnętrznych, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 14 czerwca 2024r. o ochronie sygnalistów. Procedura zgłoszeń wewnętrznych wraz z opisem kanałów zgłoszeń i danymi kontaktowymi osoby wyznaczonej do obsługi sygnalistów dostępna jest pod linkiem: https://zamek-krolewski.pl/strona/informacje-prawne/2317-sygnalisci-zglaszanie-naruszen Deklaracja dostępności pod linkiem: https://www.zamek-krolewski.pl/strona/informacje-prawne/548-deklaracja-dostepnosci