Starszy Opiekun Finansowy / Starsza Opiekunka Finansowa

Wykształcenie: średnie zawodowe

Nasze wymagania: Masz doświadczenie w bezpośredniej lub telefonicznej sprzedaży lub obsłudze klienta - chętnie przywitamy Cię w naszym zespole. Jesteś komunikatywny i otwarty na rozmowę z drugim człowiekiem - to są cechy których szukamy. Nastawienie na cel i współpracę - pomoże Ci odnaleźć się w zespole. Swobodna obsługa komputera jest to Twoje podstawowe narzędzie pracy. Minimum średnie wykształcenie. Mile widziane. Doświadczenie w sektorze finansów. To oferujemy. Umowę o pracę bez okresu próbnego - traktujemy Cię jak pełnoprawnego członka zespołu od pierwszego dnia - wierzymy w Twój potencjał i kompetencje! System kafeteryjny - karta MultiSport, bilety do kina, a może bon do Allegro? Teraz sam zdecydujesz na co przeznaczysz dodatkowe punkty otrzymane od pracodawcy.Prywatną opiekę psychologiczną chcesz rozpocząć terapię lup potrzebujesz wsparcia w kryzysie? Dzięki platformie Mindgram będziesz mógł umówić się z psychoterapeutą lub coachem zupełnie bezpłatnie. To my opłacimy konsultacje. Prywatną opiekę medyczną - do której możesz dołączyć współmałżonka/partnera oraz dzieci. Atrakcyjną ofertę pracowniczą na produkty bankowe - pożyczka na preferencyjnych warunkach pomoże Ci sfinansować budowę domu lub zakup mieszkania. Już od pierwszego dnia masz pełne prawa pracownicze oraz dostęp do wszystkich benefitów i świadczeń wynikających z umowy - bez czekania. Podczas okresu wdrożenia otrzymasz gwarantowaną premię.Jeśli jesteś zaangażowany, dzięki naszemu systemowi premiowemu możesz podwoić to co masz w podstawie, a nawet osiągnąć więcej. Możliwość udziału w konkursach sprzedażowych - Lubisz rywalizację? To będzie coś dla Ciebie. Szczegółowe wdrożenie i opiekę trenera oraz mentora - o którym opowiemy Ci więcej w dalszej części ogłoszenia. Ścieżkę awansu, która pozwoli Ci na rozwój - większość naszych menadżerów rozpoczynała swoją drogę zawodową od podstawowych stanowisk w naszej organizacji. Pracę w miejscu, gdzie możesz być sobą bez względu na wiek, płeć czy jakąkolwiek inną cechę. Benefity: Dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, preferencyjne pożyczki, dodatkowe świadczenia socjalne, dofinansowanie wypoczynku, program rekomendacji pracowników, inicjatywy dobroczynne. Co nas wyróżnia? W ramach naszej działalności współpracujemy z firmą ubezpieczeniową Saltus. Dzięki temu Nasi Pracownicy mogą otrzymywać dodatkowe, atrakcyjne gratyfikacje finansowe i rzeczowe oraz biorą udział w licznych konkursach z obszaru sprzedaży ubezpieczeń. 30% naszych pracowników jest z nami już ponad 10 lat. W naszej firmie zatrudniamy przedstawicieli wielu pokoleń, wiek nie jest dla nas barierą - około 20% naszych pracowników to osoby po 45 roku życia. Szanujemy Twoją indywidualność, bo dla nas liczy się zaangażowanie. Jesteśmy dużą instytucją finansową, ale nie nazywamy siebie korporacją. Pielęgnowanie tradycji firmy.

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)